ISO 45001 – Sistema de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional, Esta norma internacional substituindo a norma OHSAS 18001, define os requisitos mínimos para melhores práticas em gestão de saúde e segurança ocupacional, através de ferramentas que fornecem orientações sobre procedimentos operacionais e gerenciáveis para mitigar e acompanhar medidas de controle para os perigos e riscos da organização; Este sistema tem por objetivo assegurar o cumprimento de procedimentos e cuidados que venham a garantir o gerenciamento dos riscos de saúde e segurança no trabalho nas empresas. Também neste caso, nota-se certa pressão da classe trabalhadora e da sociedade, que vem contribuindo de modo a essencial quanto às condições seguras no desenvolvimento de suas atividades. Trabalhando com base nesses princípios, a empresa consegue também a geração de mais qualidade e produtividade dos funcionários e de seus processos fabris. Assim consequentemente as ocorrências de acidentes e incidentes diminuem ou minimizem os danos causados as pessoas ou bens materiais.

A ISO 45001 está baseada na estrutura de alto nível (HLS) de compatibilidade normativa (da qual já faz parte a ISO 9001 e a ISO 14001), promovendo uma melhor integração e conexão entre as várias normas de sistema de gestão.

Pode ser aplicada em organizações de todos os tamanhos e tipos, que busquem a melhoria do desempenho de segurança e saúde ocupacional através da prevenção de perigos e problemas de saúde.

A Sapient Consultoria está preparada para oferecer as capacitações necessárias de acordo com sua necessidade para implantação ou transição dessa norma em sua organização, bem como consultoria para implementação do sistema de forma individualizado ou de forma integrada.

• Treinamentos e Conscientização de todo o pessoal na ISO 45001;

• Treinamentos e Formação de Auditores Internos de segurança e saúde  ocupacional;

• Realização de Auditoria de Diagnóstico e de Conformidade Legal;

• Apoio na implementação e operacionalização do SGSST ISO 45001;

• Preparação da empresa para Certificado do SGSST para os organismos Certificadores;

• Elaboração ou revisão LPRO – Levantamento dos Perigos e Riscos Ocupacionais Agressivos ou Desconfortáveis, bem como planos de mitigação, controle ou Eliminação.

• Auditoria Interna do SGSST ISO 45001 e Auditoria de Segurança nos Fornecedores e Terceiros;

• Controle e Gerenciamento dos itens sistêmicos do SGSST.

Certificar um Sistema  de Gestão Saúde e Segurança Ocupacional significa evidenciar junto ao mercado e  a sociedade que a empresa adota um conjunto de práticas destinadas a minimizar Perigos  e Riscos que imponham as Vidas dos Colaboradores, Terceiros e Fornecedores a  probabilidade a Danos imediatos ou ao longo prazo de exposição ocupacional.